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聚焦小军用手机米" 校招" 事件:你的低俗其实并不好笑

2018-10-16 20:11:36  by亚博国际

聚焦小军用手机米

至于具体的招聘过程倒是鲜有表述,而今天,不妨让我们将关注点锁定在这个角度,或许你会发现,即便是相对"真实" 的面对面招聘,其实也没那么美好.

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  最近,有关于互联网企业的校园招聘,出了一件不小的事情——为发烧而生的小米有点"烧" 糊涂了.

  9 月22 日,互联网企业小米在郑州大学举办了一场校园宣讲会,涉及招聘岗位包括了区域经理管培生、市场经理管培生等,工作地点在全国、全球各地,并且在岗位要求当中,第一点就明确写着:"2018 届本科,硕士应届毕业生,专业不限".只不过在宣讲会现场,这些内容发生了变化,一名自称是小米科技创新部负责人的秦先生在发言时称:"如果你是日语专业的学生,那你可以走了.或者我们可以送你们去从事电影事业!"


  此言论一出,迅速引起了在场极为日语系学生的强烈不满,而宣讲会结束后,这种不满的情绪也开始扩散,此事被当事人放上了微博,并直接@了小米公司以及大佬雷军本人,而随着更多有共鸣求职者的相继出现,此事更是引发了一场全网大讨论.不少人认为小米作为一家国内知名的互联网企业,旗下相关工作人员居然能够在招聘现场说出这番言论,真的是在给小米的企业形象抹黑.更有人因此开始怀疑小米内部是否也存在着这样的情况.


  当然,在遍地的指责声当中,也有部分人表示其实这只是秦姓男子的自以为幽默的发言,并表示工科生在语言组织能力上有所欠缺也没什么问题.简直是荒谬,这个锅,工科生自然不可能背!并且秦先生这样的言论也确实有着公然,甚至是侮辱的色彩.毕竟大家都知道"送学日语的学生去从事电影事业" 这句话隐藏的"深刻含义" ,而如此低段位的成年人轻口味黄段子,大学生们怎么能听不出这背后的暧昧不清与情色意味.如此情况还要洗地,这跟"发烧60 度还坚持每天训练28 个小时,你造他有多努力吗?" 这样的脑残言论有什么区别?


  好在后来事件还是朝着正义的方向有了新的进展.小米公司正式对此事做出道歉声明,并且涉事公司员工也已经与学生道歉并公布了道歉信.


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